Telegram From Heaven

BUAT TEMEN TEMEN DESAIN GRAFIS /DESAIN KOMUNIKASI VISUAL DIBUTUHKAN DI LOWONGAN KERJA CPNS INI…SILAHKAN DOWNLOAD DI www.basarnas.go.id atau klik disini

jayalah para desainer

P E N G U M U M A N :

Nomor :    PENG. 19/IX/BSN Tahun 2009

TENTANG

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS)

BADAN SAR NASIONAL

FORMASI TAHUN ANGGARAN 2009

Badan SAR Nasional memberi kesempatan bagi Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki kualifikasi pendidikan S-2/ S-1, D-III, dan SMK/SMU untuk mengikuti Seleksi Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Badan SAR Nasional Formasi Tahun Anggaran 2009.

I.  PERSYARATAN UMUM

1.  Warga Negara Indonesia.

2.  Berijazah S-2/ S-1, dan D-III baik dari lulusan Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta yang telah terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional (BAN), dan apabila berstatus diakui maupun terdaftar harus berijazah ujian negara / terakreditasi.

3. Berijazah SMK/SMU Negeri atau Swasta yang berstatus diakui.

4.  Bagi yang berijazah S-2/ S-1, dan D-III diutamakan yang memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang dibuktikan dengan sertifikat / TOEFL dan dapat mengoperasikan Program Komputer Ms. Office.

5.  Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana kejahatan.

6.  Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri, atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta.

7.  Tidak berkedudukan sebagai Calon / Pegawai Negeri / TNI / POLRI.

8.  Berkelakuan Baik.

9. Sehat Jasmani dan Rohani.

10. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI).

II.  PERSYARATAN KHUSUS

1.  Pada tanggal 1 Desember 2009 berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas tahun) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun, dan khusus untuk pelamar sebagai Rescuer diutamakan berusia 25 (dua puluh lima) tahun.

2. Bagi pelamar sebagai Rescuer, memiliki tinggi badan minimal 163 cm (untuk pelamar Laki-laki) atau 155 cm (untuk pelamar Perempuan), serta memiliki berat badan proporsional.

3.  Bagi yang berijazah S-2/S-1 dan D-III, memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurangnya 2,75 (dua koma tujuh puluh lima), dan bagi SMK/SMU memiliki Nilai Ijasah sekurang-kurangnya rata-rata 6 (enam).

Catatan :

Panitia akan memberlakukan sistem ranking berdasarkan nilai IPK dan Nilai Ijazah tertinggi dan kompetensi lainnya sesuai dengan kebutuhan jabatan untuk menentukan jumlah peserta ujian apabila jumlah pelamar yang memenuhi persyaratan melebihi jumlah peserta ujian yang ditentukan.

III. FORMASI CPNS BADAN SAR NASIONAL TAHUN ANGGARAN 2009 SELENGKAPNYA (TERMASUK KODE KUALIFIKASI PENDIDIKAN, KODE JABATAN YANG DILAMAR SERTA KODE UNIT KERJA YANG DILAMAR) DAPAT DILIHAT PADA LAMPIRAN PENGUMUMAN INI.

IV.  KETENTUAN PENDAFTARAN

A. UNTUK LULUSAN S-2/ S-1 DAN D-III YANG MELAMAR UNTUK FORMASI KANTOR PUSAT BADAN SAR NASIONAL

1.  Untuk lulusan S-2/S-1 dan D-III  yang melamar untuk Formasi Kantor Pusat Badan SAR Nasional yang meliputi unit kerja Sekretariat Utama (Biro Perencanaan dan Kerjasama Teknik Luar Negeri, Biro Hukum dan Kepegawaian, Biro Umum, Pusat Data dan Informasi, dan Inspektorat), Deputi Bidang Potensi SAR (Direktorat Sarana dan Prasarna, dan Direktoat Diklat dan Pemasyarakatan SAR), dan Direktorat Bidang Operasi SAR (Direktorat Operasi, dan Direktorat Komunikasi), pendaftaran hanya dilayani secara ONLINE melalui www.dephub.go.id sejak tanggal  15 sampai dengan 29 September 2009 dan Pelamar wajib mencetak Formulir Pendaftaran beserta pernyataan menyetujui ketentuan dan persyaratan yang ditetapkan.

2.  Foto copy Hasil Print Out Pendaftaran tersebut butir 1 yang  merupakan Bukti Pendaftaran melalui ONLINE, WAJIB dilampirkan sebagai kelengkapan Berkas Administrasi Lamaran dan dikirim melalui PO BOX 1860 Jakarta 10018, serta paling lambat diterima tanggal 29 September 2009 Cap Pos.

3.  Tim Pengadaan CPNS Badan SAR Nasional Formasi Tahun Anggaran 2009 baru akan memproses lamaran setelah menerima Berkas Administrasi Lamaran dan Bukti Pendaftaran ONLINE diterima sesuai dengan ketentuian butir IV. 2 tersebut di atas.

4.  Berkas Administrasi Lamaran yang dikirim tanpa disertakan Bukti Pendaftaran ONLINE dinyatakan gugur, dan sebaliknya Bukti Pendaftaran ONLINE tanpa disertai Berkas Administrasi Lamaran juga dinyatakan gugur.

5.  Berkas Administrasi Lamaran terdiri dari:

a.  Surat Lamaran ditulis tangan oleh yang bersangkutan dengan tinta hitam yang ditujukan kepada: KEPALA BADAN SAR NASIONAL Up. Tim Pengadaan CPNS Badan SAR Nasional Formasi Tahun Anggaran 2009 di Jakarta;

b.  Pas Foto berwarna terbaru berlatar belakang merah (untuk S-2/S-1) dan berlatar belakang warna biru (untuk D-III) ukuran 3 x 4 sebanyak 2 (dua) lembar;

c.  Foto Copy Kartu Pencari Kerja yang masih yang berlaku yang dikeluarkan oleh instansi yang bertanggungjawab di bidang ketenagakerjaan;

d. Foto Copy Ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;

e.  Foto Copy Transkip Nilai atau Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) yang sah;

f.  Foto Copy Sertifikat Kursus yang pernah diikuti, jika ada;

6.  Bukti Pendaftaran ONLINE beserta Berkas Administrasi Lamaran dikirimkan ke PO BOX 1860 Jakarta 10018.

7.  Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan 1 (satu) berkas lamaran dan pelamar hanya diperkenankan untuk melamar 1 (satu) jabatan formasi yang tersedia.

8.  Pada Amplop Berkas Administrasi Lamaran dicantumkan Kualifikasi Pendidikan beserta Kode Kualifikasi Pendidikan dan Jabatan yang dilamar beserta Kode Jabatan Yang Dilamar serta Unit Kerja beserta Kode Unit Kerja yang dilamar pada Bagian Kanan Atas Amplop.

9. Pelamar yang tidak mencantumkan Kualifikasi Pendidikan beserta Kode Kualifikasi Pendidikan dan Jabatan yang dilamar beserta Kode Jabatan Yang Dilamar serta Unit Kerja beserta Kode Unit Kerja yang dilamar, dinyatakan gugur dalam Seleksi Administrasi.

B.  UNTUK LULUSAN S-1, D-III DAN SMU/ SMK YANG MELAMAR UNTUK FORMASI PADA KANTOR SAR

1. Pendaftaran hanya dilayani sejak tanggal 15 s/d 29 September 2009, dan dialamatkan kepada:

a. Kantor SAR Medan, dengan PO BOX 6711 Medan 20157;

b. Kantor SAR Jakarta, dengan PO BOX 1110/TNG BUSH 19100;

c. Kantor SAR Surabaya, dengan PO BOX 116 Sidoardjo 61200;

d. Kantor SAR Denpasar, dengan PO BOX 1036 TBB 80362;

e. Kantor SAR Makasar, dengan PO BOX 14 MSDY 90241;

f. Kantor SAR Biak, dengan PO BOX 112 Biak

g. Kantor SAR Banda Aceh, dengan PO BOX 102 Banda Aceh;

h. Kantor SAR Padang, dengan PO BOX  398 Padang;

i. Kantor SAR Pekanbaru, dengan PO BOX 1384 Pekanbaru;

j. Kantor SAR Tanjung Pinang, dengan PO BOX 10 Tj. Pinang 29000;

k. Kantor SAR Palembang, dengan PO BOX 1210 Palembang;

l. Kantor SAR Mataram, dengan PO BOX 204;

m. Kantor SAR Semarang, dengan PO BOX  1318/ SM;

n. Kantor SAR Kupang, dengan PO BOX  01 Kupang Airport 85361;

o. Kantor SAR Pontianak, dengan PO BOX 7892 Pontianak;

p. Kantor SAR Banjarmasin, dengan PO BOX 1117 Banjarbaru 70700:

q. Kantor SAR Balikpapan, dengan PO BOX 001 Balikpapan 76112

r. Kantor SAR Kendari, dengan PO BOX 115 Kendari 93000;

s. Kantor SAR Manado, dengan PO BOX 23 Kantor Pos Mapanget Manado 95374;

t. Kantor SAR Ambon, dengan PO BOX  1024 Ambon;

u. Kantor SAR Sorong, dengan PO BOX 233 Sorong 98417;

v. Kantor SAR Jayapura dengan PO BOX 291 Sentani Jayapura;

w. Kantor SAR Timika dengan PO BOX  1111/ Timika;

x. Kantor SAR Merauke dengan PO BOX 185 Merauke;

2.  Berkas Administrasi Lamaran terdiri dari:

a.  Surat Lamaran ditulis tangan oleh yang bersangkutan dengan tinta hitam yang ditujukan kepada: KEPALA BADAN SAR NASIONAL Up. Tim Pengadaan CPNS Badan SAR Nasional Formasi Tahun Anggaran 2009 Kantor SAR …….. (diisi sesuai dengan Lokasi Kantor SAR yang dilamar);

b.  Pas Foto berwarna terbaru berlatar belakang merah (untuk S-2/S-1) dan berlatar belakang warna biru (untuk D-III dan SMU/SMK) ukuran 3 x 4 sebanyak 2 (dua) lembar;

c.  Foto Copy Kartu Pencari Kerja yang dikeluarkan oleh instansi yang bertanggungjawab di bidang ketenagakerjaan;

d. Foto Copy Ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;

e.   Foto Copy Transkip Nilai atau Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) yang sah (bagi S-2/S-1 dan D-III), nilai Ijazah (bagi SMU/SMK);

f. Foto Copy Sertifikat Kursus yang pernah diikuti, jika ada.

3.  Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan 1 (satu) berkas lamaran dan pelamar hanya diperkenankan untuk melamar 1 (satu) jabatan formasi yang tersedia.

4.  Pada Amplop Berkas Administrasi Lamaran dicantumkan Kualifikasi Pendidikan beserta Kode Kualifikasi Pendidikan dan Jabatan yang dilamar beserta Kode Jabatan Yang Dilamar serta Unit Kerja beserta Kode Unit Kerja yang dilamar pada Bagian Kanan Atas Amplop.

5.  Pelamar yang tidak mencantumkan Kualifikasi Pendidikan beserta Kode Kualifikasi Pendidikan dan Jabatan yang dilamar beserta Kode Jabatan Yang Dilamar serta Unit Kerja beserta Kode Unit Kerja yang dilamar, dinyatakan gugur dalam Seleksi Administrasi.

C. KHUSUS UNTUK LULUSAN SMU/SMK YANG MELAMAR SEBAGAI RESCUER UNTUK FORMASI KANTOR PUSAT BADAN SAR NASIONAL, LAMARAN DITUJUKAN KEPADA KANTOR SAR JAKARTA, DAN PROSESNYA MENGIKUTI PROSES YANG DITETAPKAN OLEH KANTOR SAR JAKARTA.

V.  TAHAPAN DAN PELAKSANAAN SELEKSI

A. UNTUK LULUSAN S-2/ S-1, DAN D-III

1.  Seleksi dilaksanakan dengan sistem gugur melalui tahapan sebagai berikut:

a.  Hasil seleksi administrasi direncanakan akan diumumkan antara tanggal 5 sampai dengan 8 Oktober 2009;

b.  Pelamar yang lulus Seleksi Administrasi akan diberikan Tanda Peserta Seleksi Tertulis yang direncanakan akan dibagikan pada tanggal 12 sampai dengan 16 Oktober 2009;

c. Tempat pengambilan Tanda Peserta Seleksi Tertulis bagi lulusan S-2/S-1 dan D-III yang melamar untuk mengisi Formasi pada Kantor Pusat Badan SAR Nasional akan ditetapkan oleh panitia yang diumumkan melalui www.dephub.go.id dan/atau www.basarnas.go.id.

Adapun bagi lulusan S-2/S-1 dan D-III yang melamar untuk mengisi Formasi pada Kantor SAR,  tempat pengambilan Tanda Peserta Seleksi Tertulis dilakukan pada masing-masing Kantor SAR tempat mendaftar;

Catatan :

Pada saat pengambilan Tanda Peserta Seleksi Tertulis, pelamar wajib datang sendiri dan tidak dapat diwakilkan serta diwajibkan membawa identitas diri (KTP/SIM/Paspor atau sejenisnya yang masih berlaku)  dan pas foto berwarna terbaru dengan latar belakang berwarna merah (bagi S-2/S-1) atau berwarna biru (bagi D-III dan SMU/SMK) ukuran 3 x 4 sebanyak 4 (empat) lembar dengan mencantumkan nama dan jabatan yang dilamar di balik pas foto;

d. Seleksi Tertulis, terdiri dari TES KOMPETENSI DASAR (TKD), yang meliputi Tes Pengetahuan Umum (TPU), Tes Bakat Skolastik (TBS) dan Tes Skala Kematangan (TSK) serta TES KOMPETENSI BIDANG (TKB), berupa Tes Substansi (TS) mengenai Badan SAR Nasional yang direncanakan akan dilaksanakan pada tanggal 21 Oktober 2009;

e.  Seleksi Keahlian dan Keterampilan (wawancara), bagi peserta yang dinyatakan Lulus Seleksi Tertulis Tingkat Sarjana (S-2/S-1) direncanakan akan dilaksanakan pada tanggal 9 s/d 12 November 2009, dengan lokasi sebagai berikut:

1) Kantor Pusat Badan SAR Nasional, bagi yang melamar untuk formasi Kantor Pusat Badan SAR Nasional, Kantor SAR Jakarta, Kantor SAR Semarang, Kantor SAR Pontianak, dan Kantor SAR Palembang;

2) KANTOR SAR SURABAYA, bagi yang melamar untuk formasi Kantor SAR Surabaya, Kantor SAR Denpasar, Kantor SAR Makasar, Kantor SAR Mataram, Kantor SAR Kupang, Kantor SAR Banjarmasin, dan Kantor SAR Balikpapan;

3)  KANTOR SAR AMBON, bagi yang melamar untuk formasi Kantor SAR Ambon, Kantor SAR  Kendari, Kantor SAR Manado, Kantor SAR Sorong, Kantor SAR Jayapura, Kantor SAR Timika, dan Kantor SAR Merauke;

4) Kantor SAR Medan, bagi yang melamar untuk formasi Kantor SAR Medan, Kantor SAR Banda Aceh, Kantor SAR Tanjung Pinang, Kantor SAR Padang, dan Kantor SAR Pekanbaru.

2.  Nama Peserta yang dinyatakan lulus pada tiap tahapan seleksi akan diumumkan melalui WEBSITE dengan alamat www.dephub.go.id dan/atau www.basarnas.go.id,   atau papan-papan pengumuman pada masing-masing Kantor SAR.

B. UNTUK LULUSAN SMK/SMU YANG MELAMAR SEBAGAI RESCUER

Seleksi dilaksanakan dengan sistem gugur melalui tahapan sebagai berikut:

1.  Hasil seleksi administrasi direncanakan akan diumumkan pada lokasi Kantor SAR tempat pendaftaran pada tanggal 5 sampai dengan 8 Oktober 2009.

2.  Pelamar yang lulus Seleksi Administrasi akan diberikan Tanda Peserta Seleksi Fisik yang direncanakan akan dibagikan pada tanggal 8 sampai dengan 9 Oktober 2009. Adapun tempat pengambilan Tanda Peserta Seleksi Fisik adalah pada Lokasi Kantor SAR  yang dilamar.

Catatan :

Pada saat pengambilan Tanda Peserta Seleksi Fisik, pelamar wajib datang sendiri dan tidak dapat diwakilkan serta diwajibkan membawa identitas diri (KTP/SIM/Paspor atau sejenisnya yang masih berlaku) dan pas foto berwarna terbaru dengan latar belakang berwarna biru ukuran 3 x 4 sebanyak 1 (satu) lembar dengan mencantumkan nama dan jabatan yang dilamar di balik pas foto.

3. Pelaksanaan Seleksi Fisik  dan Test Kesehatan akan dilaksanakan pada tanggal 12 s/d 15 Oktober 2009.

4.  Pelamar yang lulus seleksi fisik dan test kesehatan direncanakan akan diumumkan pada tanggal 16 sampai dengan 17 Oktober 2009 di lokasi Kantor SAR yang dilamar.

5. Pelamar yang lulus Seleksi Fisik akan diberikan Tanda Peserta Seleksi Tertulis yang direncanakan akan dibagikan pada tanggal 19 sampai dengan 20 Oktober 2009 dengan bertempat pada masing-masing Kantor SAR.

6. Pelamar yang lolos Seleksi Fisik, berhak mengikuti Seleksi Tertulis yang direncanakan akan dilaksanakan pada tanggal 21 Oktober 2009, berupa TES KOMPETENSI DASAR (TKD), yang meliputi Tes Pengetahuan Umum (TPU), Tes Bakat Skolastik (TBS) dan Tes Skala Kematangan (TSK) serta TES KOMPETENSI BIDANG (TKB), berupa Tes Substansi (TS) mengenai Badan SAR Nasional.

VI. PENGUMUMAN AKHIR PELAMAR YANG DINYATAKAN LULUS DAN DITERIMA SEBAGAI CPNS BADAN SAR NASIONAL DIRENCANAKAN AKAN DILAKSANAKAN PADA TANGGAL 18 NOVEMBER 2009 MELALUI WEBSITE www.dephub.go.id dan/atau www.basarnas.go.id serta papan pengumuman pada Kantor SAR.

VII. KEWAJIBAN PENYAMPAIAN KELENGKAPAN ADMINISTRASI BAGI PELAMAR YANG DINYATAKAN LULUS AKHIR DAN DITERIMA SEBAGAI CPNS BADAN SAR NASIONAL

Pelamar yang dinyatakan lulus akhir dan diterima sebagai CPNS Badan SAR Nasional selambat-lambatnya pada tanggal 21 November 2009 wajib menyerahkan kelengkapan administrasi untuk proses pengangkatan sebagai CPNS,  berupa:

1. Surat lamaran yang ditulis tangan dengan huruf balok oleh yang bersangkutan dengan tinta hitam serta mencantumkan kualifikasi pendidikan beserta kode pendidikan dan jabatan yang dilamar beserta kode jabatan, dan ditujukan kepada Kepala Badan SAR Nasional u.p Panitia Pengadaan CPNS Badan SAR Nasional Formasi Tahun Anggaran 2009 di Jakarta.

2. Salinan / Foto Copy Ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang dan Transkrip Nilai.

(PERHATIAN :Surat Keterangan Lulus Sementara tidak berlaku)

3.  Fotokopi Surat Keterangan Pengalaman Kerja bagi yang sebelumnya telah memiliki pengalaman kerja.

4.  Daftar Riwayat Hidup.

5.  Pas Foto berwarna terbaru berlatar belakang warna merah (bagi pelamar S-2/S-1) dan berlatar belakang warna biru  (bagi pelamar SMK/SMU Plus) ukuran 3 x 4 sebanyak 10 (sepuluh) lembar dengan mencantumkan nama dan jabatan yang dilamar dibalik pas foto.

6.  Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK).

7.  Surat Keterangan Sehat dari Dokter pemerintah dan hasil check-up kesehatan yang biayanya ditanggung sendiri oleh pelamar,  yang meliputi :

1)  Pemeriksaan Fisik Umum;

2)  Laboratorium:

(a)  Darah Lengkap:

-  HB

-  Eritrosit

-  Hematokrit

-  Lekosit

-  Trombosit

-  LED

-  Diffo Count

(b)  Kimia Darah:

-  Faal Hati : SGOT, SGPT

-  Faal Ginjal : Bun, Kreatinin, Asam Urat

- Analisa Lemak : Kolesterol Total, Tricliserida, HDL, LPL

-  Diabetes : GDS

(c)  Urine Lengkap

3)  Radiologi:

-  Foto Thorax

4)  Tidak buta warna.

8.  Surat Keterangan Tidak Mengkonsumsi / Menggunakan Narkotika / Psikotropika, dan zat adiktif lainnya dari dokter pemerintah yang berwenang.

9.  Kartu Pencari Kerja yang masih berlaku yang dikeluarkan oleh Instansi yang bertanggungjawab di bidang Ketenagakerjaan.

10. Khusus pelamar sebagai Rescuer menyerahkan Foto copy Sertifikat Renang.

11.  Surat Pernyataan Bersedia Tidak Pindah ke Unit Kerja / Instansi Lain, minimal 5 (lima) tahun sejak masa Pengangkatan CPNS ditulis tangan dengan huruf balok oleh yang bersangkutan dengan tinta hitam dan dibubuhi materai Rp. 6.000,00.

VIII.  KETENTUAN LAIN-LAIN

1.  Surat Lamaran yang dikirim kepada Badan SAR Nasional sebelum adanya pengumuman ini dinyatakan dan dianggap tidak berlaku.

2.  Panitia tidak melayani lamaran yang diserahkan secara langsung selain melalui PO BOX  yang telah ditentukan.

3. Dalam seleksi pengadaan CPNS Badan SAR Nasional, pelamar tidak dipungut biaya apapun.

4.  Panitia tidak bertanggung jawab terhadap segala pungutan yang dibebankan kepada para pelamar yang mengatasnamakan panitia.

5.   Bagi mereka yang dinyatakan lulus hingga tahapan terakhir seleksi tetapi tiba-tiba mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp. 20.000.000,- (Dua Puluh Juta Rupiah).

6.  Pelamar diwajibkan proaktif untuk memantau informasi lanjutan mengenai pengadaan CPNS Badan SAR Nasional Tahun Anggaran 2009 ini melalui informasi resmi yaitu website dengan alamat www.dephub.go.id dan/atau www.basarnas.go.id serta papan pengumuman yang ditunjuk pada lokasi Kantor SAR, sehingga apabila terjadi kelalaian pelamar tidak yang mengikuti perkembangan pelaksanaan pengadaan CPNS Badan SAR Nasional Tahun 2009, maka menjadi tanggung jawab pelamar dan Panitia Tim Pengadaan CPNS Badan SAR Nasional tidak bertanggungjawab atas kelalaian pelamar dimaksud.

7.   Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

8.  Panitia tidak melayani pelamar baik secara langsung maupun telepon atapun melalui surat menyurat di luar melalui PO BOX yang telah ditentukan.

Jakarta, 14 September 2009

SEKRETARIS UTAMA

SELAKU KETUA PANITIA PENGADAAN CPNS BADAN SAR NASIONAL FORMASI  TAHUN ANGGARAN 2009

ttd

Drs. MAX RULAND B, M.M, M.Sc

Pembina Utama Madya (IV/d)

PT. MLW Telecom is a fast growing Information Technician company, leading in Internet Data Service and has collaborated Indonesia cellular operator that has using GPRS, CDMA 2000 1x, EDGE 1x, EVDO and 3G technology. Today we opened an opportunity to qualified candidate for the positions as below :

Event Coordinator (Advertising / Promotion)
* Male, with max age 35 years old
* Graduated from D3 / S1 majoring advertising / communication or marketing
* Understanding abour JABODETABEK area, and willing to traveling
* Has some experience in events media, such as foster cooperation with television, radio, or portal
* Has a good skill in leading the team

Send your application to: cv@mlwtelecom.com, or
HRD Manager
MOBILE DATA @ Work
Jl. Raya Jembatan dua No.16 / 2 Jakarta Utara – 14450

Established in 1988, PT. Indocare Citrapasific started its business as a marketing company of imported health food and transparent soap. In accordance with company’s mission to provide holistic approach to human well-being, we have wide range and worldwide products, such as HOLISTICARE products (Ester C), Biocare, Vitacare, Nutracare, etc. Our competitive product price, one-stop services and consistent quality of products have enabled us to expand our market towards some of the well-known personal care and health food companies in the retail and direct selling sector. In addition, the implementation of ISO 9001:2000 is another proof of our commitment to assist our customers to excel in a highly competitive market place by providing high quality products. Our focus is to fulfill the needs of our customers, providing them with the best products and services possible. In pursuit of those, we strive to provide the highest standards of business ethics and personal integrity. To achieve our vision and mission together with our great team, we invite professional & talented candidates who seek for challenges to fulfill the position below :

National Sales & Promotion Manager
(Jakarta Raya – Meruya Utara, Kembangan, Jakarta Barat)

Responsibilities:

1. Leading sales team on achieving sales target

2. Preparing target breakdown to branches

3. Preparing sales programs to modern and traditional market

4. Monitoring & evaluating sales achievement, stock control, market potency and availability, and program implementation on branches

5. Maintaining relationship to outlets and distributors

6. Maintaining operational cost effectiveness on branches

7. Building an excellent sales team

Requirements:

· Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree, Business Studies/Administrat ion/Management, Economics, Marketing, Pharmacy/Pharmacolo gy or equivalent.

· Required skill(s): Leadership, Sales & Promotion Management, Negotiation & Interpersonal Skill.

· Required language(s): English

· At least 5 year(s) of working experience in the related field is required for this position.

· Applicants must be willing to work in Meruya Utara,Kembangan, Jakarta Barat.

· Preferably Managers specializing in Sales – Retail/General (FMCG Company), specializing in Healthcare – Pharmacy or equivalent, both OTC and Ethical area.

· Full-Time positions available.

· Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.

Should you dare to challenge and meet the requirements above, kindly send your complete resume before September 10th 2009 to:

PT INDOCARE CITRAPASIFIC
Kompleks Perkantoran Taman Meruya
Blok N 21-26 Meruya Utara, Kembangan,
Jakarta Barat 11620
or by Email to: recruitment@ indocare. com